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募集背景
店舗拡大に伴い、即戦力として活躍できる方を中途募集します。中途比率が高く、活躍できる方も中途の割合が多いので、チャンスが多くあります。
募集要項
| 職種 | 主任 |
|---|---|
| 勤務地 | 千葉県千葉市 |
| 年収例 | 400万円 |
| 休日 | 月7日 |
| 仕事内容 |
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| 必要な経験と能力 |
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| 歓迎条件 |
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| 福利厚生 | 各種保険完備/交通費支給/住宅手当（上限2万円）/研修制度あり |
| その他 | モデル年収…店長560万円（中途入社3年目） |
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企業情報
| 本社所在地 | 千葉県 |
|---|---|
| 店舗数 | 4店舗（求人掲載時） |
| 事業内容 |
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| 社員数 | 25人（求人掲載時） |
| 平均年齢 | 33歳（求人掲載時） |
| 中途比率 | 6割 |
| 売上高 | 78億円（求人掲載時） |
この求人の口コミ
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匿名
コンサルタントいます
社長は若くて、勢いを感じますが、コンサルタントがいて、その人が機械や営業に口出しします。 会議は月に1回ありますが、その時がめんどくさい。 何があれば社長に話すと聞いてくれるので、その点は助かってます。 あと有給休暇は、ほとんど取れません。
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プルーン
残業代稼げる
お金を欲しい人にはオススメですよ。 給与は少ないけど、残業代でかなり稼げます。あと人間関係が良すぎてハードワークになっても、みんなのためにって考えがあるので、辞めれないくらい、ある意味良い会社です。
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匿名
落ちた
面接落ちましたけど、面接官の印象もよく内定がでたら条件次第では入りたいと思った会社でした。 落ちましたけど。。
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匿名
休めない
主任職までは月7日休めていますが、副店長や店長は月4日くらいだと思います。給与はその分良いので文句は出ませんが、時代とは逆行して昔ながらの運営体質です。
