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関東の求人一覧

  • 求人No.892370

    神奈川県/副主任/年収390万円の求人

    副主任

    神奈川県横浜市

    想定年収:390万円

    必要な能力と経験

    • パチンコ店で現在、主任職以上の方
    • 最終学歴が大卒以上の方

    福利厚生

    昇給年1回/賞与年2回/通勤手当/社宅制度(自己負担3割)/社内外研修制度/結婚・出産・育児・介護休暇/退職金制度/各種保険完備

  • 求人No.894903

    神奈川県/ホールスタッフ/年収350万円の求人

    ホールスタッフ

    神奈川県大和市

    想定年収:350万円

    必要な能力と経験

    • 普通自動免許をお持ちの方
    • 職歴が3社以内の方

    福利厚生

    昇給年2回(1・7月)/賞与年2回(7・12月)/通勤手当(上限月5万円)/時間外手当(1分単位で計算)/深夜勤務手当/家族手当(配偶者1万円・子供1名3千円)/財形貯蓄制度/全国契約保養施設利用可/店舗により車両通勤可(ガソリン代支給)/独身寮(1R月22,000円)/有休休暇/慶弔・特別休暇/産前・産後休暇/育児・介護休業/退職金制度/財形貯蓄制度/慶弔見舞金制度/労災上積補償制度/確定給付企業年金制度/通信教育費用援助制度/銀行との提携ローン制度/生命・自動車保険団体扱制度/関東百貨店健康保険組合の保養施設の利用/契約保養施設(全国8000カ所のホテル等)の利用料金補助制度/各種保険完備

  • 求人No.438939

    東京都/副主任/年収440万円の求人

    副主任

    東京都大田区

    想定年収:440万円

    必要な能力と経験

    • 現在副店長職以上で在職中の方
    • 転居を伴う転勤が可能な方
    • 他責にしない方

    福利厚生

    昇給(随時)/賞与年2回/通勤手当/家族手当/有給休暇/入社祝金(支度金・30万円支給)/住宅手当(最大30万円支給)/新人研修/新人フォロー研修/教育担当研修/各種保険完備

  • 求人No.410841

    茨城県/副店長/年収600万円の求人

    副店長

    茨城県水戸市

    想定年収:600万円

    必要な能力と経験

    • 普通自動車免許
    • 現在パチンコ店で店長職以上で勤務している方

    福利厚生

    昇給・昇級年2回(4・10月)/賞与年2回(6・12月)/通勤手当(上限20,000円)/ 住宅手当(月25,000)/扶養手当(配偶者月10,000円・子1人につき月5,000円)/単身赴任手当(月35,000円、・帰省費用会社負担)/独身寮(ワンルーム駐車場付月10,000円)/産前産後休暇/育児休暇/結婚祝金/出産祝金/バースディ休暇/転勤一時金/退職金/海外研修/各種保険完備

  • 求人No.684564

    千葉県/副主任/年収384万円の求人

    副主任

    千葉県野田市

    想定年収:384万円

    必要な能力と経験

    • 普通自動車免許
    • 主任職以上の経験者

    福利厚生

    通勤手当(会社規定)/深夜手当/残業手当/精勤手当/食事手当/配属基礎研修/階層別研修/財形貯蓄/確定拠出年金/育児短時間勤務制度/退職金制度/各種保険完備

  • 求人No.684562

    神奈川県/主任/年収543万円の求人

    主任

    神奈川県相模原市

    想定年収:543万円

    必要な能力と経験

    • 普通自動車免許
    • 最終学歴が高卒以上の方
    • 現在パチンコ店で副店長職以上で在職中の方

    福利厚生

    通勤手当/住宅手当/各種保険完備

  • 求人No.546052

    栃木県/主任/年収450万円の求人

    主任

    栃木県小山市

    想定年収:450万円

    必要な能力と経験

    • 普通自動車免許
    • 副店長職以上の経験者

    福利厚生

    賞与/会社所有スポーツクラブ無料利用/社宅完備/住宅手当/定期健康診断/産休・育児休暇制度/永年勤続表彰制度/各種祝金(出産等)/会社所有カフェ・フード社員割引/会社所有託児所社員割引等/各種保険完備

  • 求人No.583513

    埼玉県/ホールスタッフ/年収288万円の求人

    ホールスタッフ

    埼玉県朝霞市

    想定年収:288万円

    必要な能力と経験

    • 自分の将来の夢を語れる方

    福利厚生

    昇給年1回/賞与年2回/通勤手当/扶養手当/退職金共済加入/制服貸与(クリーニング制度導入)/全店寮完備/インフルエンザ予防接種/健康診断(年2回)/引越し手当(一部)/各種保険完備

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