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求人No.849732
三重県/ホールスタッフ/年収300万円の求人
ホールスタッフ
三重県鈴鹿市
想定年収:300万円
必要な能力と経験
- パチンコ業界での勤務経験がない方
福利厚生
昇給/賞与年2回(6月・12月)/有給休暇/産前産後休暇/育児休暇/通勤手当/制服貸与/マイカー通勤OK(駐車場完備)/独身寮有(光熱費込み、本人負担:月10,000円)/社宅(2~3DK、本人負担:月23,000円)/会員制リゾートホテル/退職金制度/各種保険完備
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求人No.358921
千葉県/ホールスタッフ/年収320万円の求人
ホールスタッフ
千葉県八千代市
想定年収:320万円
必要な能力と経験
- サービス業(アルバイト可)で業務経験がある方
福利厚生
各種保険完備/交通費/引越し手当あり/家族手当
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求人No.234691
大阪府/ホールスタッフ/年収288万円の求人
ホールスタッフ
大阪府大阪市
想定年収:288万円
必要な能力と経験
- 普通自動車免許
- 学歴が短大卒以上
福利厚生
賞与年2回(6月、12月)/交通費支給(当社規定による)/休日出勤手当/残業手当/役職手当/単身赴任手当/出張手当/定期健康診断/団体損害保険制度/社内貸付制度/退職金制度(勤続5年以上)/共済会/慶弔見舞金制度/一部社員寮あり(独身・家族:家賃は自己負担4割、引越代、赴任費は全額会社負担)※会社都合による通勤圏外への異動が行われた場合のみ)/会員制福利厚生サービス(JTBベネフィット)/優秀社員表彰制度/年次有給休暇/慶弔休暇/結婚休暇/産休・育休制度/介護休暇/未就学児看護休暇/生理休暇/各種研修制度/各種保険完備
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求人No.583963
山口県/ホールスタッフ/年収377万円の求人
ホールスタッフ
山口県下関市
想定年収:377万円
必要な能力と経験
- 普通運転免許、自家用車
- 相手の立場で物事を考えることができ、チームで協力して目標に向かっていく人
福利厚生
昇給年1回(4月)/賞与年2回(6月、12月)/食事手当/通勤手当/役職手当/職能手当/固定残業手当(5時間分)/深夜勤務手当/夜業務手当/特日手当/納品手当/配偶者手当/子供手当/単身赴任手当/1年間家賃補助あり/独身寮完備(1年間寮費全額会社負 担)/引っ越し費用全額会社負担/制服貸与(クリーニング費会社負担)/社員割引販売/・積立年休制度/各種保険完備
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求人No.234271
広島県/ホールスタッフ/年収288万円の求人
ホールスタッフ
広島県広島市
想定年収:288万円
必要な能力と経験
- 普通自動車免許
- 学歴が短大卒以上
福利厚生
賞与年2回(6月、12月)/交通費支給(当社規定による)/休日出勤手当/残業手当/役職手当/単身赴任手当/出張手当/定期健康診断/団体損害保険制度/社内貸付制度/退職金制度(勤続5年以上)/共済会/慶弔見舞金制度/一部社員寮あり(独身・家族:家賃は自己負担4割、引越代、赴任費は全額会社負担)※会社都合による通勤圏外への異動が行われた場合のみ)/会員制福利厚生サービス(JTBベネフィット)/優秀社員表彰制度/年次有給休暇/慶弔休暇/結婚休暇/産休・育休制度/介護休暇/未就学児看護休暇/生理休暇/各種研修制度/各種保険完備
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求人No.425815
神奈川県/ホールスタッフ/年収350万円の求人
ホールスタッフ
神奈川県藤沢市
想定年収:350万円
必要な能力と経験
- パチンコが好きな方
福利厚生
昇給(年1回)/賞与(年2回)/交通費全額支給/家族手当/皆勤手当/住宅手当/役職手当/厚生年金基金制度/食事付/社員旅行/ミニボーナス制度/福利厚生ベネフィットステーション /社会保険完備
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求人No.234671
埼玉県/ホールスタッフ/年収288万円の求人
ホールスタッフ
埼玉県さいたま市
想定年収:288万円
必要な能力と経験
- 普通自動車免許
- 学歴が短大卒以上
福利厚生
賞与年2回(6月、12月)/交通費支給(当社規定による)/休日出勤手当/残業手当/役職手当/単身赴任手当/出張手当/定期健康診断/団体損害保険制度/社内貸付制度/退職金制度(勤続5年以上)/共済会/慶弔見舞金制度/一部社員寮あり(独身・家族:家賃は自己負担4割、引越代、赴任費は全額会社負担)※会社都合による通勤圏外への異動が行われた場合のみ)/会員制福利厚生サービス(JTBベネフィット)/優秀社員表彰制度/年次有給休暇/慶弔休暇/結婚休暇/産休・育休制度/介護休暇/未就学児看護休暇/生理休暇/各種研修制度/各種保険完備
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求人No.538643
神奈川県/ホールスタッフ/年収300万円の求人
ホールスタッフ
神奈川県横浜市
想定年収:300万円
必要な能力と経験
- パチンコがお好きな方
福利厚生
昇給年1回/賞与年2回/時間外・役職・家族・住宅・通勤費(当社規定)手当支給/退職金/財形貯蓄/厚生年金/保養施設/育児時短制度/家族・独身社宅完備(自己負担50%、ただし会社が所有している物件に入居した場合は自己負担30%)、(入社時配属・転勤に伴う引越し費用は会社が負担します)/社員住宅ローン制度/慶弔見舞金制度/永年勤続表彰/慶弔・特別・夏季・冬季・有給休暇制度/社内レクリエーション/各種研修制度/各種保険完備

