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500万~599万円の求人一覧

  • 求人No.909863

    千葉県/副店長/年収580万円の求人

    副店長

    千葉県野田市

    想定年収:580万円

    必要な能力と経験

    • 普通自動車免許、自家用車
    • 現在パチンコ店で店長職以上で在職中の方

    福利厚生

    昇給・昇格(随時)/賞与年2回/役職・住宅・地域手当/社内レクリエーション/各種保険完備

  • 求人No.839621

    愛知県/販促・プロモーション・遊技機の新機種販売 /最大年収550万円の求人

    販促・プロモーション・遊技機の新機種販売

    愛知県名古屋市

    想定年収:550万円

    必要な能力と経験

    <最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上 ■必須条件:

    • 基本的なPCスキル(Excel・word・PowerPointなど)
    • 営業または広報、PR活動の経験
    ■歓迎条件:
    • 人と円滑なコミュニケーションを取れる方、新しいアイデアを考え実行することに前向きな方
    • エンタメ業界や遊技機業界での業務経験
    • SNS・Webを活用したプロモーション経験

    福利厚生

    通勤手当:上限5万円まで支給、寮社宅、退職金制度、自己啓発通信教育支援(費用全額会社負担)、資格取得支援制度(祝金・手当等支給)、新入社員研修、個別研修等、財形貯蓄制度、生命保険、損害保険加入制度(掛金全額会社負担)、通信教育制度(200以上の講座から選択可)、資格取得支援制度、借上独身社宅制度、スライド勤務制度(7時~11時の間で出社時刻をずらせる制度)、育児/介護休業制度、マイライフ勤務制度(時短勤務)、リゾート施設法人会員、ゴルフ場法人会員、同好会活動

  • 求人No.378841

    千葉県/店長/年収550万円の求人

    店長

    千葉県浦安市

    想定年収:550万円

    必要な能力と経験

    • 普通自動車免許、自家用車
    • 学歴が高卒以上
    • 現在もパチンコ店で店長職以上で勤務されている方

    福利厚生

    通勤手当(会社規定上限あり)/寮完備+駐車場付き(自己負担:2万円)/仮眠所(店舗2階)/各種保険完備

  • 求人No.538555

    大阪府/副店長/年収570万円の求人

    副店長

    大阪府門真市

    想定年収:570万円

    必要な能力と経験

    • 普通自動車免許
    • 現在もしくは直近が店長職以上の方

    福利厚生

    昇給・昇級(昇格時)/賞与年2回/通勤手当/リラックス休暇(夏・冬6日間、春・秋4日間連続休暇)/時間外手当/慶弔・出産立会・出産・育児休暇/表彰制度/慶弔見舞金/健康診断/転居を伴う場合、引越し代は会社負担(指定業者) 、敷金・契約金・礼金等は当社負担(当社より紹介した物件に限る)/各種保険完備

  • 求人No.375672

    栃木県/店長/年収520万円の求人

    店長

    栃木県宇都宮市

    想定年収:520万円

    必要な能力と経験

    • 普通自動車免許、自家用車
    • 現在も店長職以上の経験のある方
    • 次の転職が3社以内の方
    • 最終学歴が大卒以上の方

    福利厚生

    昇給年1回(4月)/賞与年2回(7月・12月)/通勤手当/家族手当/退職金制度/有給休暇/住宅手当/死亡弔慰金制度/育児・介護時短制度/産前・産後・育児休暇/介護休暇/残業手当/各種保険完備

  • 求人No.333474

    岐阜県/副店長/年収550万円の求人

    副店長

    岐阜県羽島郡

    想定年収:550万円

    必要な能力と経験

    • パチンコ店で店長職の経験がある方
    • 普通自動車運転免許、自家用車

    福利厚生

    昇給年1回/賞与年2回(7月・12月)/通勤手当/寮・社宅完備/家族手当/食事補助制度/制服支給/介護休暇制度/産休制度/各種保険完備

  • 求人No.588353

    愛知県/主任/年収546万円の求人

    主任

    愛知県名古屋市

    想定年収:546万円

    必要な能力と経験

    • パチンコ店で副店長職以上の経験がある方
    • 部下の育成経験をお持ちの方

    福利厚生

    昇給年1回(4月)/賞与年2回(6・12月)/健康診断/慶弔・育児・産前産後休暇/住宅手当(持ち家・賃貸関係なく1万円、敷金・礼金・引越代は会社負担)/家族手当(奥様:1万円、18歳未満の子供:1人につき5000円)/リフレッシュ休暇手当(5連休の有休消化+10万円)/各種保険完備

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